ウィズ・ワンでは品質と信頼を追求する仲間を募集しています。
居心地の良い環境で働いてもらいたい
「社員満足」が一番のキーワード
「社員満足」は当社の経営理念の一つであり、ウィズ・ワンが最も重要視しているものです。個人の頑張りと成果をちゃんと把握する、それに見合った対価・待遇を用意するのはもちろん、それぞれの個性が尊重される居心地の良い場所を提供するための時間は惜しみません。
困難を共に乗り越える
ウィズ・ワンというチームで働く
ウィズ・ワンが目指しているのは、組織ではなくチームのような会社です。仕事を続けていると、誰でも必ず難しい課題や壁に直面する場面が訪れます。どうしても難しい状況だったら周りにいる仲間に力を借りれば良い。その仲間が困っているときに自分もサポートする。その積み重ねによって強いチームができ、個人の能力も上がっていくものだと考えています。
困難を共に乗り越える
ウィズ・ワンというチームで働く
ウィズ・ワンが目指しているのは、組織ではなくチームのような会社です。仕事を続けていると、誰でも必ず難しい課題や壁に直面する場面が訪れます。どうしても難しい状況だったら周りにいる仲間に力を借りれば良い。その仲間が困っているときに自分もサポートする。その積み重ねによって強いチームができ、個人の能力も上がっていくものだと考えています。
技術のスペシャリストからマネジメントまで
一人ひとりが理想とする未来を応援していく
同じ会社に勤めていても、社員一人ひとりが思い描くキャリアプランはそれぞれ違うもの。各人が望んでいる道を応援することが、会社のあるべき形だと思っています。「このプロジェクトに挑戦したい」「マネージャーを目指したい」など、一緒にあなたの道を見つけていきましょう。
